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(圖片出自fifid.com/ subject/1075293/)

在M型社會下,位於中間部位的企業都陷入一個迷思,

向左走,還是向右走?

因應M型社會的發展,M行銷成為顯學,

很多公司在這股潮流中尋找自己的定位,

有的在這過程中迷失了方向,失去了自己吸引消費者的特點,

有的因改變價格,面臨調整期的一片慘綠,

當然,也有順利轉型的公司,

ZARA & COACH 就是其中位於M型左右兩端的成功範例。

 

(左端代表_物超所值)

ZARA 由西班牙首富Amancio Ortega Gaonatj於1975年創立,

她版圖擴張之快,幅員之遼闊,

短短10年間,即遍及全球68個國家,近3691家店面,

有 "時尚界的成吉思汗" 的美譽,

"平價奢華" , "快速流行",是她佈局全球的兩大主軸,

 

"平價奢華",強調的不只是價格平易近人,

更是以消費者為起點,從下而上來設計時尚,

ZARA不印型錄,不辦服裝秀,

節省下的錢,全用來裝潢店面,

很難想像,

平價的服飾店,有著與LV媲美的店頭裝潢。

 

"快速流行",ZARA的設計到產品出貨只要兩周,

她不會因產品熱賣就一次量產1,2萬件,

而是把原款式在加入新的元素,新的材質,

再次出貨,

因此每周商品都是限量,

下周,就買不到了。

 

由於ZARA每兩周換季一次,

有別與大品牌,大設計師的每3個月換季一次,

她不僅提供消費者的需要,也滿足了他們逛街的慾望,

養成了ZARA迷們,每周都來看看的生活習慣。

 

(右端代表_Accessible Luxury)

COACH已有67年的歷史,1941年成立,

1990年已是美國第一大皮件品牌,

由於她的款式保守,毫無特色,

加上歐洲名牌紛紛加入戰局,

COACH遇到了生存危機。

 

危機就是轉機,

在這股生存壓力的威脅下,

COACH在短短十年間,

以她的四大策略加一口號,

成就了這個時尚界的奇蹟,

成為全球精品基金必定擁有的奢華品牌。

 

她的口號即是"Accessible Luxury",

唾手可得的奢華,

COACH的包包售價約200~400美元,

最貴的蟒蛇包也不過2000美元,

但GUCCI可能要1萬5千美元。

雖然他們的價格差了6倍以上,

但為何消費者,甚至是投資者,

卻將她當成跟VERSACE,PRADA同一等級的精品呢?

 

這,就要歸功於她的四大策略,

首先,她將她最為人詬病的老氣,保守,

轉為更時尚,女性化。

接著,她將換季時程縮短為一月一季,

讓新品完全跟著消費者的生活節奏走。

再來,是店面的重新設計,

讓店面有精品名店的奢華,

卻又顯得明亮,友善。

最後,毅然改變生產邏輯,

將生產工作全部外包,

正式從製造業轉為行銷導向的公司。

 

COACH 以 "Accessible Luxury",

唾手可得的奢華,

打破了消費者對"便宜沒好貨"的迷思,

相反的,她利用這個別人不認同,也不敢做的特點,

創造了成長500倍的時尚傳奇。

 

 

 


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